Работать в Швейцарии и жить по-швейцарски

Работа

Работа в Швейцарии для специалиста из любой страны, не только их России, очень привлекательна. По меркам РФ средняя и даже минимальная зарплата здесь огромная, но если Вы живёте в стране альпийских гор, то следует знать, что цены там также «кусаются». Люди из других стран обычно сначала ищут способ «зацепиться» в стране, и потому первые несколько лет работают на таких позициях, как: чернорабочий, строитель, гувернантка, няня и т.д.

Как «зацепиться» в Швейцарии?

Стоит оговориться, что речь здесь идёт не о студентах, а именно о взрослых, часто уже семейных, которые решили благодаря своим усилиям уехать в страну альпийских гор и изменить жизнь к лучшему. Получая деньги, они их либо копят, либо отсылают своей семье, при этом сами просто нещадно экономят на себе.

Не бойтесь тяжёлой рабоы в начале своего трудового пути!

Затем мужчины обычно находят лучшие варианты для себя, так как уже лучше знают язык, заводят нужные связи и ориентируются в традиционном укладе общества, а женщины обычно выходят замуж за швейцарца и через несколько лет получают гражданство. Процесс получения ВНЖ, разрешения на работу, поиска достойного варианта трудоустройства очень сложный, но Вы получаете вместе с этим достойную зарплату и, несомненно, лучшее будущее для своих детей.

Поиск работы — тяжёлый, но осуществимый процесс

Это государство, как может казаться, не так радушно по отношению к выходцам из других стран, которые хотят получить реально хорошие трудовые предложения.

Процесс нахождения и получения крутого места – это труд, который под силу только смекалистому, уверенному в своих силах и настойчивому человеку.
Есть факторы, которые следует обязательно учитывать, перед тем как приступать к активным действиям по поиску подходящего варианта:

  • Требуется уметь разговаривать на французском, итальянском, или немецком языках. Английский будет также плюсом, но в меньшей мере.
  • Обладать профессией, которая востребована на рынке вакансий.
  • Специальность и рабочий опыт должны совпадать со швейцарскими стандартами. Это правило для специалистов, для рабочих специальностей – оно не всегда действует. Если работодатель видит, что у человека есть голова на плечах, да ещё и руки растут именно из плечей, а не из другого места – то он может помочь получить необходимые документы. Или подсказать каким образом можно официально «обойти» эти преграды, то есть законным путём.
  • Необходимо быть подготовленным к профессиональным переговорам с будущим работодателем. В интервью Вы должны показать себя с лучшей стороны. Для этого следует отработать всё: начиная от посадки, заканчивая ответами на самые скрупулезные вопросы. Не станет лишним рекомендательный отзыв от престижной фирмы или персоны. И не стоит забывать о правильно составленном резюме.

Не сомневайтесь, первая Ваша работа будет «человек- оркестр»=)

Иностранцу удастся трудоустроиться скорее, если он обладает всеми перечисленным требованиями. Нужно лишь подать информацию о себе в различные интернет ресурсы и печатные издания и ждать предложения о работе. В это время можно информировать фирмы, компании и работодателей напрямую о своих услугах.

Вакансии

В этой стране по квотам требуются различные специальности. И следует искать варианты для трудоустройства всеми возможными способами, потому что тот, кто ищет – тот всегда найдёт! Нужно пытаться трудоустроиться и через друзей и знакомых и другими методами.

Один из безопасных вариантов — это объявления в газетах.

Вот список наиболее популярных изданий:

Популярные профессии в Швейцарии на 2019 год:

  • работники в сфере IT
  • широкопрофильные специалисты
  • инженеры — машиностроители
  • высококвалифицированные работники медицинской сферы

Действительно следует попробовать трудоустроиться, если Вы обладатель одной из вышеперечисленных профессий…

Сайты работы

Не стоит сомневаться, что Интернет – ресурсы являются лидирующим источником информации, которая поступает с трудовой биржи. Все необходимые сведения о рабочих предложениях содержатся на сайтах. Вот наиболее известные сайты, на которых действительно можно найти хорошие вакансии, как гражданину, так и иностранцу:

Осторожно мошенники!

В Швейцарии, как и в других странах, есть кадровые агентства, которые могут помочь найти хорошие варианты для трудоустройства. Но, стоит помнить, что хоть эта страна и безопаснее многих, но там также можно «нарваться» на мошенников – поэтому лучше устраиваться через компании, которые уже зарекомендовали себя в сфере трудоустройства, как надёжные. Объясняю популярно принцип мошенничества: Вам дают вакансии, на которые Вы точно не устроитесь (слесарю – позиции менеджера, менеджеру – приглашение на собеседование на должность начальника в банке), Вы проходите собеседование, и не устраиваетесь. Но деньги то Вы уже заплатили, следовательно, к агентству никаких претензий. Вам же оказали услугу — список дали, а то, что Вы не прошли собеседование – это только Ваша беда!

Будьте осторожны при выборе вакансий!

Говоря простым языком, выбирая компанию, лучше положиться на советы друзей, которые уже пользовались такими услугами и трудоустроились.

ВАЖНО. В Швейцарии нередко организуются ярмарки вакансий. Там можно обзавестись нужными знакомствами и получить общее представление о рынке труда. На таких ярмарках часто можно встретить русскоговорящих людей, которые приехали по туристической визе просто отдохнуть, получили нужные сведения, а потом приехали опять, сдав нужные экзамены и получив рабочую визу.

А что Вы думаете о трудоустройстве в этом престижном уголке земли? Поделитесь, пожалуйста, своим мнением в комментариях!

Поделитесь, пожалуйста, информацией со своими друзьями в соц сетях!

Как живут русскоязычные иммигранты в Швейцарии: как найти работу и чем восхищает страна

Анастасия Лион, родной город — Москва, фотограф, преподаватель танцев, @photo.shish

Я родом из Москвы, где работала всегда по профессии — инженером, и параллельно занималась и преподавала танцы. В Москве у меня всегда было две работы. На танцах я познакомилась со своим мужем. Я была не уверена, что хочу уезжать из Москвы в Швейцарию, но мы решили попробовать.

Я много раз была в других странах Европы, но Швейцария мне всегда казалась одной из комфортных стран для жизни. Здесь мы живем уже почти шесть лет.

О первых впечатлениях

Сначала мне было сложно, у меня появилась новая семья. Мы жили в небольшой деревне, где общественный транспорт не так развит. Из-за этого моя интеграция была сложной. Также мы живем в Швейцарии во французской части. Я не знала язык, и со временем меня стало напрягать, что не понимаю, о чем говорят люди. У многих приезжих только через два-три года появляется стабильная работа, вид деятельности, друзья.

Особенности жизни

Ключевые особенности в том, что здесь безопасно, красиво и чисто. Большой выбор продуктов, одежды, электроники и других вещей. Люди приветливые, готовы помогать.

Из недостатков – здесь довольно скучно. В Москве жизнь кипит 24 часа в сутки. В Швейцарии мне трудно привыкнуть к расписанию — магазины закрываются в 7-8 вечера, открываются в 8 утра. По воскресеньям ничего не работает. Хорошие рестораны работают по расписанию. Во все остальное время сходить покушать здесь особо некуда.

Обучение и человеческий ресурс В Швейцарии дорогие. К ценам я до сих пор привыкаю. Есть особенность в менталитете — люди воспитаны так, что у них изначально все хорошо. С одной стороны это здорово — довольствоваться тем, что есть. А с другой стороны это немного убивает мотивацию что-то делать в своей жизни. Мне как преподавателю танцев сложно работать, когда хочется чтобы у учеников был результат. Но всегда есть исключения, не все люди такие. Швейцарцы наслаждаются жизнью, никто здесь не хочет напрягаться.

О работе

Работу найти нелегко, особенно, если вы приезжаете не по рабочему контракту. Много приезжих, кто заключает контракт с международной компанией.

Я искала работу по специальности два года, но мне не удалось. Сейчас работают преподавателем танцев, занимаюсь фотографией, провожу съемки по Европе. В Швейцарии я фотографирую в основном тех, кто путешествует.

Здесь не как в большом мегаполисе, где ты пишешь объявление и тебя нанимают, потому что ты хороший специалист. В Швейцарии нанимают, потому что тебя кто-то порекомендовал, у тебя есть связи. И швейцарцы предпочитают брать на работу местных, кто владеет языком. Не во всех компаниях любят приезжих и слишком активных людей. Потому что здесь никто не торопится и работает здорово. Когда приходит новый международный человек, ему сложно интегрироваться.

О русскоязычном сообществе

В Швейцарии очень много русских, среди знакомых мам в моей области наберется 50 человек. Я даже открыла школу танцев для русских детей, чтобы поддержать культуру. Ко не ходят на занятия дети от трех до пяти лет. Мой ребенок ходит в русскую школу.

Я могу реализоваться здесь и найти тех, с кем мне комфортно общаться. Это круто, что Швейцария поддерживает экспатов в этом плане и организует русские школы, вечера.

Юлия Сервилина, город — Цюрих, @persic1603

О переезде

Я свеженький иммигрант, переехала недавно. Но это не первый мой опыт иммиграции, я семь лет прожила в солнечной Калифорнии в США. Уезжать из любимой страны было сложно, ведь снова начинать все заново, а это нелегко. Но я оптимист и верю, что жизнь всегда дает волшебные возможности, стоит только увидеть их. Швейцарию я не выбирала, она выбрала меня. Мой супруг живет здесь, поэтому теперь Швейцария мой дом, чему я рада.

О первых впечатлениях

До переезда я посещала страну четыре раза и была восхищена ее красотой. Хотя видела только сотую часть. Жду не дождусь отправиться в горы зимой, где мой мир перевернется. Мы живем в Цюрихе — немецкая часть Швейцарии. Город красивый, чистый и живой. Здесь совершенно другой ритм жизни, климат, уклад по сравнению с Калифорнией или Нью Йорком, где я тоже жила.

Транспортная система близка к идеалу, и я не вижу нужды в машине. Пока что только цены на походы в рестораны и кафе меня пугают. Даже по сравнению с США это в два раза дороже. Все остальное мне привычно.

Здесь качественно, комфортно, безопасно и стабильно, но дорого. Коротко, но по существу.

Есть интересная особенность швейцарцев планировать все на месяцы вперед. Например, резервировать стол в ресторан за несколько недель, записываться в очередь на стирку белья в домах, где стиральная машинка и сушка одна на всех.

О работе

Я только начала поиск, но уже навела справки о состоянии рынка труда. Если иммиграция в Швейцарию происходит по рабочей визе и вас перевозят в страну, то все здорово. А если вы переехали сами или воссоединились с семьей, то придется побегать. Для профи своего дела или людей, связанных с информационными технологиями, есть неплохие шансы. При условии, что вы владеете немецким на хорошем уровне.

Швейцария всегда отдает предпочтение своим гражданам, а уже потом экспатам. Но нет ничего невозможного, и на все найдется свой покупатель. Иммиграция никогда не бывает легкой, однако, кто ищет, тот всегда найдет.

О русскоязычном сообществе

Русских в Швейцарии немало, как и в любой стране. Есть женские сообщества, детские кружки для русскоязычных, есть группы в социальных сетях. Но атмосфера в группах мне не кажется дружелюбной.

Мой излюбленный метод поиска друзей заграницей — это Instagram и хэштег #русскиев , где указывается название страны или города. Я уже познакомилась с замечательными девушками и чувствую, что социальная жизнь на новом месте налаживается.

Ольга, основательница кондитерского кафе @сhristies_bakery

О переезде

В Швейцарии мы живем почти шесть лет. До этого жили в Лондоне, а потом мужу предложили работу в Женеве. Так мы оказались в новой стране.

О первых впечатлениях

До переезда я была в Женеве как турист. Мечтала здесь жить, поэтому первые впечатления были просто чудесные. Но не хватало знания французского языка и шокировали цены.

Особенности жизни

В Швейцарии много правил и штрафов за их нарушение, но зато и больше порядка. Жизнь размеренная и предсказуемая, можно все планировать на год вперед. В частном бизнесе свои особенности, нужно учитывать менталитет швейцарцев, устоявшиеся привычки, нормы и правила, скорость в принятии решений.

Сейчас мы уже абсолютно интегрировались, дети говорят на четырех языках. Я открыла свою кондитерскую, выучила французский. У меня появилось огромное количество знакомых.

О работе

У меня был опыт работы в банке, но на первоначальном этапе я не смогла устроиться в банк на соответствующие моему уровню топ-позиции. Поэтому начала свой кондитерский бизнес, который сейчас вырос в кафе Christie’s Bakery в центре Женевы.

Читайте также:  Репатриация в Польшу: программа переселения в 2020 году

О русскоязычном сообществе

Благодаря моему блогу @knowabroad у меня появилось много знакомых среди русскоязычного коммюнити. Мы постоянно общаемся, и все меня очень поддержали с открытием кафе. Сейчас планирую проводить здесь встречи и девичники.

Как найти постоянную работу в Швейцарии русским и другим иностранцам

Работа за границей — самый бюджетный способ иммиграции. Швейцария считается одним из наиболее развитых государств Западной Европы. Работа в этой стране — это не только высокая зарплата, но и комфортные условия труда, а также социальная защищённость. Швейцария привлекает высококвалифицированных специалистов разных направлений и сфер экономической, образовательной и других видов деятельности.

Как найти работу в Швейцарии русским, украинцам, казахстанцам и жителям других стран?

В Швейцарии вопросы трудоустройства потенциального работника возложены на работодателя. Именно он занимается оформлением всех необходимых документов и разрешений, связанных с устройством на работу нужного специалиста. Поэтому на начальном этапе следует озаботиться поиском работодателя. Сделать это можно через специализированное кадровое агентство (или обратившись за помощью к родственникам или знакомым, работающим или живущим в Швейцарии). А также всегда есть возможность воспользоваться для поиска интересующей вакансии сайтами соответствующей направленности.

Следует учитывать, что в Швейцарии три языка (немецкий, французский и итальянский) имеют статус официального. Иногда для работы требуется и ретороманский язык (в части делового общения с его носителями). Знание английского языка является приоритетным для иностранных специалистов.

Таблица: перечень ресурсов для поиска работы в Швейцарии

Информация о ресурсеАдрес сайта
Официальный ресурс, представляющий государственную службу, оказывающую содействие по трудоустройству в Швейцарии.https://www.job-room.ch/pages/job/jobSearch.xhtml
Самые известные сервисы поиска работы через интернет в Швейцарии.http://www.jobup.ch/en/
http://www.jobscout24.ch/de/
http://jobwinner.ch/en/
http://deutsch.monster.ch/
http://topjobs.ch/en/
http://www.jobs.ch/en/
Агрегаторы вакансий по Швейцарии.http://www.simplyhired.ch
http://ch.jobrapido.com
https://switzerland.xpatjobs.com/
http://neuvoo.ch/de
https://www.jobagent.ch/
Ресурс с перечнем более чем 170 специализированных швейцарских сайтов поиска работы.http://forum.ladoshki.ch/showthread.php?21056-Сайты-по-поиску-работы-в-Швейцарии
Данные предприятий Швейцарии для прямого выхода на работодателей.https://www.swissfirms.ch/en/
Ресурс с перечнем адресов швейцарских газет и периодики, где публикуются объявления о требуемых вакансиях.http://www.onlinenewspapers.com/switzerl.htm
Самые популярные кадровые агентства Швейцарии.http://www.adecco.ch/de-ch/NotFound?item=%2fpages%2fdefault&user=extranet%5cAnonymous&site=adecco.ch
https://www.manpower.ch/en/
Полный перечень кадровых агентств Швейцарии.http://www.avg-seco.admin.ch/WebVerzeichnis/ServletWebVerzeichnis
Ресурс поиска вакансий в Восточной Швейцарии.http://www.ostjob.ch/
Работа в Швейцарии для руководителей и финансистов.https://www.robertwalters.ch/
http://alpha.ch/en/
Специализированные ресурсы поиска работы в сфере IT.http://www.darwinrecruitment.com/telecommunications-jobs/it-jobs-in-switzerland/
https://www.technojobs.co.uk/jobs-in/switzerland

Вообще-то, люди с головой везде нужны. И если есть связи и хорошая работа изначально в России, то впоследствии связи помогут и иммигрировать! И если ты «ноль» в России, то, может, и там не пригодишься! Хотя швейцарцы любят брать на работу русских поваров, продавцов в тур. магазины, айтишников, гуманитариев-преподавателей необычных языков и суперумных докторов. Но, думаю, список этим не ограничивается. Хотя страна такая, что очень любят качество и за него отвечают. Опять же — два главных кита, на которых можно иммигрировать — это знакомые, которым хотя и не сильно надо вас куда-то пропихивать, но по особой любви — могут, второй — связи в бизнес-сфере — почему бы не переместить свой бизнес сюда. Нужно, правда, чтобы во главе фирмы был коренной житель… Да и налоги здесь не такие грабительские, как в Европе — 25%.

http://shweisarus.ru/poleznoe/163-rabota-v-shweisarii-otzyvy.html

Видео: правильный подход к поиску работы в Швейцарии

Минимальная оплата труда и средние зарплаты

Уровень оплаты труда в Швейцарии высокий. Но при поиске вакансий необходимо учитывать, что реальный доход после уплаты налогов окажется на 20–25% ниже указываемого работодателем. Но в любом случае уровень налогообложения физических лиц в стране невысок.

В Швейцарии нет, как принято в России, аванса и получки. Зарплата выплачивается единовременно раз в месяц. Кроме этого, по итогам года каждая компания начисляет своим работникам дополнительно 13 зарплату.

Вопрос минимальной заработной платы в Швейцарии на законодательном уровне не урегулирован. Это связано с территориальным устройством страны, состоящей из двадцати кантонов (автономные области) и шести полукантонов. У каждого из таких образований свои законы, ограниченные федеральной конституцией. Соответственно, в разных кантонах уровень оплаты труда может значительно отличаться. Тем не менее минимальная зарплата всегда согласовывается с профсоюзами предприятий и находится на уровне 3,5–4 тыс. франков (CHF) в месяц, что в пересчёте на рубли составит от 220 до 250 тыс. руб. при курсе 1,58 CHF за 100 RUB. Оплата по таким специальностям, как парикмахеры, официанты, уборщики, может быть ниже минимальной и находиться на уровне 1,5–2,7 тыс. CHF в месяц.

В Швейцарии уровень заработной платы является одним из самых высоких в мире

Считают каждую копейку, потому что там социальных выплат таких нет, как в России! Налоги все платят (не менее четверти от дохода), за проживание платить надо гораздо больше чем в России, продукты качественные натуральные стоят также колоссальных денег! Поэтому если не считать деньги, быстро окажешься на улице! По этой же причине там и не заводят детей, дети сразу превращают в бедняка.

Дмитрий

http://visasam.ru/emigration/rabota/srednya-zarplata-v-shveicarii.html

Средняя заработная плата в Швейцарии по самым распространённым профессиям в 2016 году (CHF/месяц):

  • страховщики, финансисты и банкиры — 13–15 тыс.;
  • инженерные профессии — 9,5 тыс.;
  • медицинские работники и фармацевты — 8–9 тыс.;
  • служащие государственного сектора — 8 тыс.;
  • сфера IT — 7,5–8 тыс.;
  • строительные специальности — 7,5 тыс.;
  • водители — 4–4,5 тыс.;
  • фермерство — 4–4,5 тыс.;
  • различные виды неквалифицированных работ — 2–2,5 тыс.

Самые востребованные профессии в Швейцарии

В 2016 году наибольшим спросом пользовались:

  • повара со знанием особенностей национальной кухни;
  • работники в сфере туристического бизнеса;
  • преподаватели иностранных языков;
  • специалисты в области IT-технологий;
  • анестезиологи и радиологи;
  • специалисты в сфере банковской деятельности;
  • специалисты в области страхования;
  • профессионалы в сфере телекоммуникаций.

К сожалению, в Швейцарии довольно сложно найти работу кандидатам в возрасте свыше 50 лет. Причём это касается не только иностранцев, но и коренных жителей страны.

Видео: трудоустройство в Швейцарии для тех, кому за 50

Рабочее время и отпуск

В соответствии с действующим в Швейцарии федеральным законодательством, время работы не должно превышать 50 часов в неделю. А в сфере промышленности, а также для технических работников и продавцов крупных торговых предприятий, офисного персонала этот показатель составляет не более 45 часов. Работа в остальное время не запрещена, но считается сверхурочной и оплачивается обычно в двойном размере. В Швейцарии практикуется частичная занятость. Например, трудоустроенность на 90% при 45-часовой рабочей неделе означает, что у работника дополнительно есть один свободный день в две недели (кроме выходных).

Отпуск разрешено брать два раза в год из расчёта две недели при каждом оформлении. Для сотрудников младше 20 лет общая продолжительность отпуска составляет пять недель.

Порядок официального трудоустройства

В Швейцарии существуют квоты на трудоустройство иностранцев, которые значительно сократились в 2016 году. Уменьшение составило примерно на одну тысячу мест по каждой действующей специальности. Решение по этому вопросу принималось правительством Швейцарии. Предполагается, что это сократит уровень безработицы в стране.

Официальное трудоустройство начинается с того момента, как будет найдена подходящая вакансия и предварительно согласованы все вопросы с работодателем. Ведь именно он направляет в службу занятости кантона соответствующее заявление на трудоустройство иностранного работника. После рассмотрения и утверждения оно поступает в госсекретариат по вопросам миграции, где рассматривается повторно. Оформление рабочей визы в Швейцарию начинается только после положительного решения этого органа. Но перед этим ещё необходимо получить разрешение на работу, которое не выдаётся без разрешения на проживание в стране. Как видно, процедура довольно сложная.

Трудоустройство начинается с договорённости сотрудника и работодателя

Как и где получить рабочую визу

Для возможности трудоустройства оформляется национальная виза типа D, имеющая статус рабочей, срок пребывания по которой составляет более трёх месяцев. Для этого необходимо обратиться в Консульство Швейцарии в стране пребывания заявителя.

Документы для получения рабочей визы:

  1. Анкеты, заполненные на одном из официальных языков (3 шт.).
  2. Заграничный паспорт с как минимум двумя пустыми страницами.
  3. Цветные фотографии (4 шт. по стандартам ICAO).
  4. Копии загранпаспорта — 2 шт. (страницы с фотографией, ФИО, подписью).
  5. Копии двух последних шенгенских виз (если есть).
  6. Доказательства финансовой обеспеченности. Если с этим проблемы, швейцарский работодатель может выступить в качестве гаранта.
  7. Справка об отсутствии судимости.
  8. Мотивационное письмо, где указывается причина для переезда и адрес проживания в Швейцарии. Возможно, потребуется приглашение от швейцарской компании.
  9. Подтверждение наличия разрешения на работу в Швейцарии.
  10. Медицинская страховка.

Следует учитывать, что сотрудниками консульства при необходимости могут быть затребованы и другие сведения по их усмотрению. Заявление рассматривается от шести до восьми недель, после чего может быть вынесено положительное решение и выдана виза.

В Швейцарии не предусмотрено продление рабочей визы непосредственно на территории страны. Для этого необходимо выехать. Только после этого можно подавать заявление на получение новой рабочей визы и опять проходить все этапы, необходимые для её оформления.

Видео: личный опыт получения швейцарской визы

Получение разрешения на работу

Разрешение на работу в Швейцарии приглашённому иностранному специалисту выдаёт управление по вопросам труда и занятости соответствующего кантона по заявлению, предоставленному работодателем. При этом работодатель должен убедительно обосновать экономическую целесообразность найма конкретного работника и подтвердить, что на эту вакансию нет претендентов среди граждан Швейцарии. Следует также учитывать, что жители Евросоюза обладают преимущественным правом на трудоустройство в этой стране по сравнению с россиянами и кандидатами из СНГ.

Разрешение на работу может быть одобрено только после получения другого разрешения — вида на жительство (ВНЖ), которое выдаётся управлениями по вопросам миграции каждого из 26 кантонов. Есть несколько категорий такого ВНЖ.

Для обеспечения возможности трудоустройства необходимо получить одно из следующих разрешений:

  1. Разрешение категории L — срок действия этого ВНЖ не превышает двух лет и обычно используется для долгосрочных командировок или временной работы по контракту в швейцарской компании без возможности смены места трудоустройства.
  2. Разрешение категории B оформляется сроком на один год с возможностью продления. Требуется наличие долгосрочного контракта со швейцарским работодателем.
  3. Разрешение категории C — это вид ВНЖ, позволяющий постоянно проживать на территории Швейцарии. Выдаётся после десятилетнего пребывания в стране. Даёт возможность претендовать на гражданство. Можно не только менять рабочее место, но и свободно вести собственный бизнес.

Разрешение на проживание в Швейцарии могут не получать жители Евросоюза, но только первые три месяца пребывания в стране. В остальном порядок трудоустройства для них такой же, как и для других иностранцев.

Разрешение на проживание и работу в Швейцарии бывает нескольких видов

Какие будут последствия нелегального трудоустройства

В Швейцарии действует законодательство по борьбе с нелегальной занятостью. Отношение властей к незаконному трудоустройству негативное, а применяемые к нарушителям меры довольно жёсткие.
Работодатель может быть лишён государственного субсидирования и доступа к тендерам. Кроме этого, есть риск получить штраф до 1 млн CHF и тюремный срок до пяти лет.
Нелегального работника могут высылать из страны и запретить повторный въезд. А также он может быть подвергнут денежному штрафу или заключению под стражу сроком до одного года.

Видео: последствия нелегального трудоустройства в Швейцарии

Стажировка в Швейцарии

Стажировка в Швейцарии доступна студентам и выпускникам вузов. Она даёт возможность пройти прекрасную практику в развитой европейской стране. Стажировка открывает перспективы устроиться впоследствии на интересную высокооплачиваемую работу. И для этого в Швейцарии можно найти множество вакансий в самых различных сферах экономики.

Стажировка в Швейцарии позволяет иностранным студентам и выпускникам вузов получить практические навыки для последующего трудоустройства

Длительность стажировок составляет от трёх месяцев до полутора лет. При этом выплачивается ежемесячная стипендия в размере до 2 тыс. CHF. При оформлении стажировки кандидату может быть назначен испытательный срок. В этом случае указываются нарушения, по которым практика может быть прервана. Например, нарушения трудовой дисциплины или несоблюдение установленных требований по технике безопасности, нанесение материального ущерба. В зависимости от проработанного времени стажерам должен быть предоставлен отпуск.

Я приехала в Швейцарию по программе обмена между странами, на стажировку. Правда, 7 лет назад ещё. Рабочее место-стажировку нашла с помощью посреднической фирмы в Швейцарии, оформляла всё через миграционную службу России.

Alisa Natasha

http://forum.ladoshki.ch/archive/index.php/t-24563.html

Таблица: ресурсы поиска стажировок в Швейцарии

Информация о ресурсеАдрес сайта
Крупнейший в Швейцарии информационный портал для студентов. Можно найти интересные стажировки, а также много полезной информации по оформлению резюме и других документов.http://www.students.ch/
Поиск стажировок для студентов и выпускников вузов из разных стран мира.http://graduateland.com/
Стажировки для студентов со знанием английского языка.http://www.iagora.com/work/en/internships/for-english-speakers/switzerland
Читайте также:  Безвизовый въезд в страны мира для граждан США: список стран

Бизнес-иммиграция

Создание собственного бизнеса в Швейцарии зачастую помогает с получением ВНЖ в этой стране. Бизнес-иммигрант, открывший здесь собственную компанию, филиал или представительство, получает ВНЖ в статусе управляющего. И это оправдано, ведь создаются рабочие места для граждан Швейцарии. Поэтому компания не может быть зарегистрирована для «галочки», она должна реально работать.
Можно стать инвестором, приобретя готовую компанию в Швейцарии. Это достаточно дорогой способ бизнес-иммиграции, реализация которого оценивается в 1,5–2 млн CHF.
Переезд в Швейцарию также возможен при условии получения годового дохода не менее 150 тыс. CHF с капитала, размещённого в банках этой страны.

В последнее время вся моя деятельность как-то сама собой переместилась в Швейцарию. Я часто посещал эту страну (немецкоязычную её часть), общался со швейцарскими инвесторами, советниками, агентствами по развитию экономики кантонов, предприятиями различных отраслей деятельности. В результате я просто влюбился в эту небольшую и уютную страну и сегодня не представляю себе более благоприятного места для бизнеса, основания новых проектов, проживания.

Геннадий

http://review.kuda.ua/5278

Видео: ответы на вопросы по бизнес-иммиграции в Швейцарию

Швейцария — развитая европейская страна с высоким уровнем заработной платы. Получить здесь работу не только престижно, но и выгодно. Но далеко не у всех это получается. Найти работу в стране могут только высококвалифицированные специалисты. Причём профессионализм требуется как при стрижке волос, так и при составлении сложных компьютерных программ. Несколько государственных языков, сложности при оформлении разрешительных документов на работу зачастую становятся препятствием для переезда в эту страну. Но если вы уверены в своих силах, то всё возможно.

Я переехала жить в Швейцарию и поняла, почему тут так много миллионеров

  • Подписаться на AdMe
  • Поделиться в Facebook
  • Рассказать ВКонтакте

Ребята, мы вкладываем душу в AdMe.ru. Cпасибо за то,
что открываете эту красоту. Спасибо за вдохновение и мурашки.
Присоединяйтесь к нам в Facebook и ВКонтакте

Привет! Меня зовут Ольга, и я уже более 5 лет живу в Женеве. Я оставила свою привычную жизнь в Киеве и карьеру банкира, чтобы сейчас работать кондитером и писать о путешествиях. Но обо всем по порядку.

По секрету для читателей AdMe.ru я поделюсь особенностями швейцарской жизни и расскажу, каково это — жить в городе, где каждый 6-й житель — миллионер.

Как все началось

Так сложились обстоятельства, что моему мужу предложили работу в Женеве и мы согласились на переезд. В Швейцарии мы уже бывали, но жить и путешествовать — это совсем разные вещи. Перед отъездом я начала детально изучать информацию в интернете об особенностях женевской жизни. Но, надо сказать, нашла не так уж много. Так у меня родилась мысль создать свой блог и описать в нем все подробности нашего переезда и просто делиться своими впечатлениями о наших путешествиях, которые, возможно, кто-то найдет полезными для себя.

Стоимость жизни в Женеве

₽ 315 за 1 биоогурец.

Перед отъездом нас все пугали, что в Женеве жизнь безумно дорогая. Что есть, то есть. Помню, как меня шокировали цены: ₣ 5,5 (знак швейцарского франка — ₣; ₣ 1 = ₽ 64,23) за стакан воды в самой обычной кафешке и ₣ 115 (₽ 7 400) за килограмм мясного филе. Это же филе, а не мраморная говядина!

Со временем мы узнали, что большинство местных жителей покупает продукты на рынке или ездит в соседнюю Францию, которая находится в 20 минутах езды от центра Женевы. Цены там действительно отличаются, на некоторые продукты разница может быть почти в 2 раза. То же мясо будет стоить около ₣ 30–35 (₽ 2 500).

Вот, например, эти кексики в Женеве в магазине «Coop» стоят ₽ 400, а во Франции — ₽ 200.

Конечно, при покупке продуктов во Франции и последующем их провозе через границу есть определенные ограничения. Во-первых, сумма покупок на одного человека не должна превышать € 300 (₽ 22 тыс.), иначе придется заплатить налог на границе. А во-вторых, в Швейцарии установлены лимиты на некоторые виды продуктов. Например, нельзя провозить более 1 кг мяса. Если ездить за продуктами вдвоем, то, соответственно, лимит увеличивается в 2 раза.

Аренда квартиры — тот еще челлендж

За такую 2-комнатную квартиру со старой кухней без плиты просят ₣ 3 150 в месяц (₽ 203 тыс.).

При переезде мы столкнулись с большой проблемой аренды квартиры. Дело в том, что даже местное население предпочитает не покупать недвижимость, а снимать. По некоторым данным, только 40 % жителей Швейцарии имеет жилье в собственности, а все остальные арендуют. Иногда на один только просмотр квартиры в Женеве одновременно заявляется по 50 человек! Пользуясь такой ситуацией, владельцы недвижимости устраивают настоящие кастинги для будущих арендаторов, запрашивая у них информацию и документы, как для получения кредита в банке, и выбирая тех, кто готов подписать контракт на много лет вперед.

Средняя стоимость квартиры с 2–3 спальнями — 2 800–4 000 в месяц (₽ 180–258 тыс.). Все, что ниже, либо в не очень хорошем районе, либо маленькое, либо с какими-то недостатками (стройка рядом, железная дорога, цокольный этаж с выходом и окнами на проезжую часть). Иногда, конечно, можно найти неплохую квартиру за более низкую цену, но не всем так везет.

Медицина не настолько безупречна

Швейцарская медицина на высоком счету во всем мире. Но кто бы мог подумать, что здесь настолько большие сложности с детским педиатром.

По переезде я пыталась назначить встречу с врачом для своей дочки. Сначала возник языковой барьер: куда я ни звонила — везде отвечали на французском (мое знание языка тогда ограничивалось парой дежурных фраз), а иногда вовсе были автоответчики. Если удавалось наладить контакт, то отвечали, что новых пациентов не берут. В итоге записаться к педиатру помогла одна мама из нашего русско-французского садика, которая уже давно здесь живет.

Клиника Grangette — туда мы отправились по рекомендации моей знакомой. Современное здание, рыбки в аквариуме, мягкий уголок с книжками и всего 5–10 минут от центра Женевы.

Все, кто проживает в Швейцарии более 3 месяцев, обязаны иметь медицинскую страховку. Страховка, даже базовая, довольно дорогая — около ₣ 300 в месяц, а для ребенка — ₣ 100–150 в месяц (₽ 6 500–9 700). Услуги дантиста в эту стоимость не входят.

Но, что интересно, если в больницу придет человек без страховки, то его в любом случае осмотрят. Если пациент бездомный и безработный и заплатить не может, то его так и отпустят.

Вот так выглядит приемный кабинет в обычной городской поликлинике.

Что касается вызова врача на дом для ребенка, то здесь такого не практикуют, потому как мало кто знает о такой возможности. Для экстренных случаев существует служба SOS Médecins, но к вам приедет врач общего направления, а не педиатр.

Если заболел взрослый, то нужно либо самому идти в поликлинику, либо вызывать скорую помощь. Вызов может стоить около 1 000 (₽ 64 337), хотя точно никто назвать цену не может. При этом случай должен быть просто катастрофическим, с реальной угрозой жизни. Тогда могут и вертолет прислать.

Штрафы — боль моя

Швейцарцы любят жить по правилам и всегда строго наказывают тех, кто эти правила нарушает. Например, нельзя шуметь после 22:00 и даже выбрасывать мусор в выходные или стричь газон, чтобы не мешать соседям, а то те могут и полицию вызвать. Высокие штрафы за разговор по телефону за рулем, за неправильную парковку, превышение скорости и так далее. Как-то мы заплатили ₣ 180 (₽ 11 600), потому что приехали на парковку после ее закрытия в 19:00 — пришлось платить штраф, чтобы нам ее открыли. А недавно полицейского (!) оштрафовали на ₣ 600 (₽ 39 тыс.) за то, что он нарушил ограничение скорости, когда гнался за преступниками.

Каждый год при планировании бюджета рассчитывают, сколько каждый местный житель должен заплатить штрафов. Например, в Цюрихе в этом году по плану ₣ 152 (₽ 10 тыс.) с человека за год.

Как я стала швейцарским кондитером

Мне всегда нравилось кондитерское дело. Печь коржи, смешивать текстуры, декорировать — это то, от чего я ловлю кайф. И вот 3 года назад я начала делать торты на заказ. Сначала это было просто хобби, но Женева — очень маленький город, поэтому информация распространяется быстро. Заказы начали поступать не только от русскоязычных клиентов, подписчиков моего блога, но и от местных, а также родственников и родителей одноклассников моих детей.

Сейчас одна я уже не справляюсь со всеми заказами, поэтому решила открыть кафе. Но тут есть свои нюансы. Для начала нужно получить много разрешительной документации, потом еще месяц ждать, не будут ли против соседи. Отдельная проблема — отыскать помещение с адекватной арендной платой и расположением. Например, был случай, когда я пришла смотреть 4-этажное здание в самом центре города возле Женевского озера. Там на 1-м этаже как раз можно было бы сделать уютное маленькое кафе, но мне назвали цену в ₣ 23 тыс. (₽ 1 465 000). Я думала, что это за все 4 этажа, но, как оказалось, всего лишь за 68 кв м.

Не могу сказать, что все легко и просто, но цель есть, и я к ней постепенно иду. Поэтому надеюсь, что совсем скоро смогу приглашать всех в свою личную кондитерскую.

Любимое блюдо настоящего женевца

Такая фондюшница стоит у нас дома.

Приехать в Женеву и не попробовать фондю — значит ничего не узнать о Швейцарии, здесь это почти как церемония чаепития в Англии. Поэтому практически у каждой семьи дома есть своя фондюшница, а в супермаркетах продаются наборы быстрого приготовления для фондю (хотя этот вариант скорее расчитан больше на туристов).

Основные виды фондю — сырное, на бульоне, на кипящем масле и шоколадное. Хотя в ресторанах часто можно найти разнообразный ассортимент вкусов: сырное с шампанским, с белыми грибами, с трюфелями, с беконом и так далее. Лично я предпочитаю сырное, хотя для многих запах горячего тающего сыра является специфическим.

Особенности швейцарского менталитета

Мне очень нравится жить в Женеве. Но вот чего мне здесь не хватает, так это наших открытых и теплых отношений. Может, я идеализирую, так как редко бываю на Украине, но буквально недавно я побывала на кондитерских курсах топ-шефа из ОАЭ в Киеве и по-настоящему ощутила, какие у нас гостеприимные и душевные люди. Даже просто те, кого я впервые встретила на этом курсе. Швейцарцы же не сразу впускают новых людей в свою жизнь, они долго к тебе присматриваются, прежде чем начать доверять. Хотя, конечно, бывают и исключения.

Еще я заметила, что женевцы не представляют своей жизни без планирования. Встречи с друзьями, поездки в отпуск, выходные — все всегда расписано заранее и очень похоже из года в год. Раньше мне казалось странным слышать, что человек настолько уверен в своем будущем и финансовых возможностях. Но сейчас я и сама привыкла так жить и считаю, что у швейцарцев есть чему поучиться.

Швейцария

Работа в Швейцарии для русских и украинцев. Вакансии 2020 года от прямых работодателей без посредников. Без знания языка. Швейцария

Сантехник, работа в Швейцарии

вакансия сантехника в Европе от прямого работодателя без посредников работа на строительстве жил.

Сварщик, Швейцария

бесплатная вакансия от прямого работодателя на строительство жилых объектов нужны сварщики трудо.

Детский психолог в Швейцарию

для работы в Европе нужен детский психолог/логопед к девочке 4 года у ребенка был диагностирован.

Рабочие на фабрику в Швейцарии

вакансия от посредника нужны рабочие на обувную фабрику в Европе зарплата 23-24 евро/час з/п вы.

Сиделка в мед. центр в Швейцарии

в мед центры по всей стране нужны сиделки (дом престарелых, больницы, реабилитационные центры) за.

Домработница в русскоязычную семью, Швейцария

в русскоязычную семью за рубежом нужна домработница (помощница по дому) проживание и питание бесп.

Рабочий на хлебзавод в Швейцарию

работа от агенства для граждан СНГ и других стран нужны рабочие на хлебзавод вакансия подходит с.

Читайте также:  Как происходит замена загранпаспорта в МФЦ в 2020 году

Упаковщик в Швейцарию

кадровое агентсов ищет упаковщиков для работы за границей работа на шоколадной фабрике график: 5.

Пекарь в Швейцарию

вакансия в Европе от прямого работодателя нужен пекарь для работы за границей контракт начинаетс.

Оператор погрузчика, Швейцария

кадровое агентство в Амстердаме предлагает работу за руюежом для граждан СНГ и других стран вакан.

Упаковщик на склад в Швейцарии без знания языка

работа за границей упаковщиком на складе легальное трудоустройство в Швейцарии ставка 15 евро/ча.

Официант/официантка в Швейцарию

мы компания, которая является посредником в найме высококвалифицированных сотрудников из медицинс.

Сборщик трав, Швейцария

вакансия за границей нужны сборщики трав официальное оформление график 5/2 или 6/1 по 8-10 часо.

Официанты в Швейцарию

группа Fachpersonal , базирующаяся в Швейцарии, является компанией, которая нанимает специалистов .

Рабочие на фабрику в Швейцарии

вакансия в европе для русских и украицнев нужны рабочие на обувную фабрику ставка 23-24,5 евро/ч.

Упаковщик без знания языка в Швейцарию

на шоколадную фабрику за рубежом нужны упаковщики оплата 21 евро/час, переработки 23 евро/час гр.

Отделочники в Швейцарию

польское кадровое агентство в Кракове ищет отделочников для работы в Швецарии зарплата 2000-2500 .

Ассистент менеджера (удаленно), Швейцария

удаленная работа в режиме freelance на прямого работодателя для тех, кто живет в Швецарии соц. па.

Персонал в хостел в Швейцарии

бесплатная вакансия отпрямого работодателя за границей нужен персонал в хостел зарплата 2000 евр.

Танцовщица в Швейцарию

кадровое агентство в Таллине ищет танцовщиц для работы в Швейцарии, Норвегии, Франции, Австрии, Да.

Работа в Швейцарии без комиссий

Швейцария – страна банков, часов и сыра. Она граничит со всех сторон с европейскими государствами. Далеко не каждый гражданин России или страны СНГ может позволить просто посетить столицу. Мы же предлагаем зарабатывать в ней!

Работа в Швейцарии оплачивается очень высоко. Даже простые специальности как – слесарь, медсестра, электрик, няня, – являются достойными и перспективными. А требования к кандидатам не слишком строгие. Вы можете устроиться без опыта и специальной подготовки, с разным уровнем образования, и получить уникальную возможность расти по карьерной лестнице.

У нас собрана самая свежая информация, относительно вакансий для русских и украинцев. В объявлении о приеме на работу указаны прямые контакты работодателя. Для быстрого поиска, подходящей вам специальности, на сайте предлагается заполнить резюме, в котором вы можете указать все свои достижения.

Каждый день появляются новые объявления, поэтому мы с уверенностью можем сказать, что абсолютно любой сможет найти, подходящую ему специальность с хорошей оплатой труда. Поэтому обязательно просматривайте ленту, выбирайте понравившейся вам вариант и связывайтесь с работодателем.

Швейцарский рынок труда на сегодняшний день является самым привлекательным. Высокий уровень экономики и оплаты труда, комфортные условия жизни привлекают соискателей со всего мира. Однако работодатели очень разборчивы к рабочей силе: в основном требуются высококвалифицированные специалисты с опытом. Кроме того, необходимо обязательно пройти процедуру подтверждения диплома. Рабочим без квалификации можно найти только сезонную работу в летние месяцы. В основном это обработка и сбор культур, туристический бизнес, сфера обслуживания. Без знания языка трудоустроится сложнее. Соискателю со знание английского будет намного проще приспособиться к здешним условиям. Также здесь ходит французский, немецкий и итальянский языки.

На нашем сайте представлены свободные вакансии 2020 года. Мы работаем без посредников, поэтому просмотреть и выбрать объявление можно абсолютно бесплатно. Все свободные рабочие места только от прямых работодателей с полным описанием требований, уровнем зарплаты и контактными данными. Лица с разрешением работать в Швейцарии, а также их семьи, могут трудоустроиться наравне местными жителями. У нас представлен большой выбор вакансий, в том числе и в других странах, поэтому каждый найдет для себя подходящий вариант.

Жить и работать в Швейцарских Альпах в условиях цифровой революции

Intro

Цифровая революция как шанс Жить и работать в Швейцарских Альпах в условиях цифровой революции Сибилла Бондольфи / Карло Пизани / Даниэль Риз

Горы зовут, или почему многие швейцарцы тоскуют по Альпам? Сибилла Бондольфи

Горы зовут, или почему многие швейцарцы тоскуют по Альпам? Сибилла Бондольфи

Сейчас швейцарские города стали более привлекательными для семей и в целом более пригодными для жизни. Наркоманов практически не видно, много чистых парков и пользующихся популярностью модных мест. Высокий уровень жизни и низкая преступность.

Однако зимой, когда равнинная часть страны надолго погружается в густой туман и ландшафт становится удручающим, а из прогноза погоды я узнаю, что в горах солнце, когда толкучка в трамваях и автобусах действует на нервы и я с трудом переношу шум транспорта, тогда в голову закрадывается мысль: а почему я не живу в самом прекрасном месте Швейцарии — в Альпах?

Как и многие швейцарцы, в глубине души я мечтаю о жизни в горах. Но там очень трудно найти подходящую работу. Горные регионы живут преимущественно за счет сельского хозяйства, туризма и гидроэнергетики, а я в этих областях — не специалист. Но сейчас цифровая революция полностью меняет всю сферу труда и занятости.

Благодаря интернету, скайпу и другим системам коммуникации сегодня можно работать в любой точке мира. Мы побывали в гостях у тех, кто уже сегодня собственным доказывает, что благодаря новым технологиям и современной инфраструктуре жизнь и работа возможны в том числе и в горах.

Porträts

Они рискнули и переехали в горы надеясь на потенциал цифровой революции

Co-Working als Rettung?

Горный коворкинг? Есть и такое!

Горный коворкинг? Есть и такое!

В горных районах возлагают на цифровую революцию большие надежды: будущее там связывают с мобильными приложениями для туристов, цифровыми платформами и оптоволоконными сетями. Кроме этого, многие жители деревень открывают офисы совместного рабочего использования (коворкинг) и надеются на клиентуру из равнинной части страны. И впереди всех — местная инициатива Mia Engiadina. Можно ли сказать, что коворкинг — это спасение для горных районов?

Наш видео-журналист и я делаем самостоятельную попытку и посещаем коворкинг Mia Engiadina в Скуоле. На вебсайте Mia Engiadina рекламируется сразу пакет услуг: от 60 франков стоит одна ночевка, вступление в число членов коворкинга, а также угощение местными деликатесами. Звучит интересно. Кликаю мышкой на предложение. Тотчас же на электронную почту приходит любезное сообщение с обещанием прояснить ситуацию.

Через несколько дней я снова получаю сообщение: «Мы попытались найти для Вас подходящее жилье. Но так как указанная Вами дата выпадает на межсезонье, это возможно только условно. Такая возможность есть в отеле „Габриэль“ в Скуоле, но цены там выше названных Вами».

То есть мы должны выложить 140 франков за ночь. Это превышает размер суточных, выданных нам swissinfo.ch. Приветливый господин из Mia Engiadina советует нам: «В это время года Вам проще было бы подыскать апартаменты через AirBnb» и остается «с сердечным приветом из Скуола» (на ретороманском, четвертом национальном языке Швейцарии, это звучит как «Cordials salüds da Scuol»).

Предложение

Предложение

В конце концов мы выкладываем за номер в гостинице по 80 франков из своего кармана и едем на красном поезде в горы. Вступление в коворкинг стоит 20 франков в день с человека, включая кофе и напитки. Мы входим в помещение. Сильно пахнет деревом.

Пространство оборудовано с шиком: мебель из светлого европейского кедра, декорированная подушками в красную клетку, мехами и свечами. Надо, чтобы ты сразу понимал: это энгадинский коворкинг. В него входит зал заседаний, телефонная кабина и кресло-качалка.

Спрос

Здесь удивительно тихо. Настроение напоминает мне годы моей учебы, когда я занималась в библиотеке. Несколько человек работают, сидя за столами. В первой половине дня проходит два заседания. У нас такое чувство, будто Mia Engiadina собрала сюда весь свой персонал.

Это для того, чтобы мы не подумали, что горный коворкинг непопулярен. Несколько мужчин пенсионного возраста с ноутбуками, скорее всего, постояльцы. Я прислушиваюсь к телефонному разговору. Я на две недели в отпуске, говорит мужчина, и передает текущие дела своим сотрудникам по телефону. Скоро коворкинг переедет на новое место.

Переезд на новое место работы

Переезд на новое место работы

Архитектор Каспер Кадонау, ответственный в Mia Engiadina за коворкинг, сам в своё время вернулся сюда с «большой земли».

Здесь хорошо, и тем не менее…

Здесь хорошо, и тем не менее…

Вывод: горный коворкинг и на самом деле нечто особенное. Работа нашего видео-журналиста и моя тоже шла очень продуктивно. Мы предпочли бы и дальше так работать: в тишине, глядя на горные склоны.
Однако мы вернемся сюда не скоро. У нас работы и семьи в «долине», как называют жители гор равнинную часть Швейцарии.

Мы не можем исчезнуть из офиса на пару недель, как, впрочем, и многие швейцарцы. Поэтому горный коворкинг сможет оживлять эти районы просторными офисами только тогда, когда в сфере труда Швейцарии произойдут глубокие изменения, и удаленная работа станет правилом, а не исключением.

Tipps und Ratschläge

Хотите переехать в горы? У нас есть пара советов!

Я пока еще не готова на такой шаг, как переезд в горы. Но я спросила тех, кто уже это сделал, какие советы они могли бы дать желающим. И вот что они ответили.

Из разговоров с людьми делаешь вывод: хорошие шансы будут, нужно только быть спецом и открыть свое дело. Хотя цифровая революция и ведет к анонимности, но сеть личных контактов все равно сохраняется. Почти все те, чьи портреты вы видите, сказали: «Надо идти навстречу сетевым технологиям, а также, действуя на опережение, навстречу заказчикам и работодателям».

А для этого надо время от времени ездить в город, что для такой маленькой страны как Швейцария с ее развитой транспортной инфраструктурой не является проблемой. «Надо просто набраться смелости и попробовать! Просто сделай это», — говорит Мартин Хох. «Ты ничего не потеряешь, если через год вернешься назад».

Fazit

А мы уедем в горы?

А мы уедем в горы?

Жизнь в горах Швейцарии имеет массу преимуществ: нетронутая природа, много солнца, высокое качество жизни, много досуга и низкая стоимость жизни. Тем не менее, швейцарцы продолжают толпиться в городских центрах равнинной части страны — после «побега в города», который длился вплоть до начала 90-х годов, сегодня все снова говорят о «побеге в деревню» и, соответственно, в горы.

Города притягивают людей большим количеством вакантных рабочих мест. Цифровая же революция дает шанс работать, не выходя из дома. Швейцария предоставляет идеальные условия: расстояния до городских центров небольшие, инфраструктура в горах развита прекрасно, будь то железная дорога, шоссе, широкополосной интернет или мобильная связь поколения 4G, а ведь на подходе уже и 5G. В зависимости от профессии, в горах можно работать уже сейчас.

Прямо сейчас пакую вещи и переезжаю в Альпы?

Но это не так-то просто. Из разговоров с экспертами, политиками и учеными становится ясно, что время еще не пришло.

«Что касается удаленной работы, то у нас в Швейцарии все это находится еще в зачаточном состоянии. Все говорят об этом, но делают это лишь пока очень немногие», — говорит парламентарий Мартин Кандинас (Martin Candinas).

Лоренц Рамзайер (Lorenz Ramseyer) из общества digitalenomaden.ch рассказывает, что швейцарские фирмы по сравнению с иностранными относятся к удаленной работе, скорее, сдержанно: «Мы чувствуем, что в нашей культуре, где важно личное присутствие людей на рабочем месте, многие фирмы пока не готовы сделать такой шаг. Особенно если речь идет о стопроцентно удаленных рабочих местах».

Следующий барьер — скептическое отношение швейцарцев ко всему новому: лучше я подожду, пока удаленная работа себя зарекомендует, вот тогда и я подтянусь. Вместо того, чтобы самому пойти на риск. Хотя этот скепсис меня возмущает, сам я от него пока не избавился. Это недоверие к новому наблюдается в Швейцарии повсеместно. К примеру, при помощи будущей связи формата 5G можно будет провести Интернет даже в самые отдаленные уголки Альп и деревушки, не прокладывая дорогостоящий кабель.

Но в Швейцарии эта новая технология пока наталкивается на ожесточенное сопротивление. Поэтому существует опасность, что Швейцария опять проспит шансы, которые дает цифровая революция, не говоря уже о том, что будет упущена реальная возможность воспрепятствовать оттоку населения из горных районов.

Добавить комментарий